Alexander Hoffmann-Kuhnt

Jutta Wolf im Training

Alexander Hoffmann-Kuhnt

Alexander Hoffmann-Kuhnt Portrait

Themenschwerpunkte

  • Coaching
  • Führung
  • Prozessbegleitung
  • Teamentwicklung
  • Mediation
  • Gesprächs- / Verhandlungsführung
  • Projektmanagement
  • Ideenmanagement / Kreativitätstechniken

Alexander Hoffmann-Kuhnt, Jahrgang 1971, ist seit zwölf Jahren selbstständig als Trainer, Berater, Coach und Prozessbegleiter. Zuvor war er Geschäftsführer eines Weiterbildungsdienstleisters für Universitäten, arbeitete als Lehrbeauftragter an der HAW Hamburg, leitete Projekte für Strategie- und Leitbildentwicklungen und entwickelte Prozesse für unterschiedliche Unternehmen und Institutionen. Seit 2005 ist er Trainer, Berater und Coach im LUCAS CONSULTING TEAM.


Qualifikationen – eine Auswahl

  • Zweijährige Weiterbildung in Systemischem Coaching und Organisationsentwicklung, Prof. Dr. Claus Nowak, Osterberg-Institut, Niederkleveez
  • Weiterbildung in Prozessbegleitung, Prof. Dr. Claus Nowak, Osterberg-Institut, Niederkleveez
  • Weiterbildung in Projektmanagement, CBM Projektmanagement, Hamburg
  • Zusatzqualifizierungen in Moderation / Mediation, Gesprächsführung, Verbale und nonverbale Kommunikation, Kreativitäts- / Memotechniken, Infotainment
  • Studium der Germanistik und Geschichte an der Universität Tübingen


Branchenerfahrung

Agenturen, Alternative Energien, Automobil- / KFZ-Industrie, Banken, Behörden / öffentliche Verwaltung, Chemie, Energie- und Wasserversorgung, Flughafen / Luftfahrtindustrie, Forschung / Entwicklung, Gesundheitswesen, Gewerkschaften, Groß- und Einzelhandel, Industrie, Logistik, Marketing / PR, Medien, Non-Profit, Pharmaindustrie, Reederei, Schiffbau, Transport / Verkehr, Universitäten, Unternehmensberatung, Verlage, Versicherungen / Finanzdienstleistungen, Weiterbildung, Werbung u.a.


Arbeitssprachen und Standort

  • Deutsch und Englisch
  • Regionsübergreifend tätig; Standort München

 

Persönliche Motivation: 

Als Trainer und Berater stehe ich dafür ein, Mitarbeiter und Führungskräfte in der Entwicklung ihrer kommunikativen und methodischen Kompetenz zu unterstützen - ressourcenorientiert und immer auf ihre individuellen Bedarfe bezogen. Mein Blick von Außen zusammen mit meiner methodischen Kompetenz ermöglicht es mir Entwicklungen anzustoßen, in Gang zu halten und auf verabredete Ziele hin abzuschließen.

Kontakt

Alexander Hoffmann-Kuhnt
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Alexander Hoffmann-Kuhnt mit TeilnehmerinAlexander Hoffmann-Kuhnt unterstützt mit innovativen Konzepten bei Veränderungsprozessen